par Comité consultatif 45 + | Oct 8, 2025 | Actualités, Publications
À 45 ans, bon nombre se questionnent sur leur vie professionnelle : Ai-je réussi? Est-il trop tard pour changer de carrière? Combien d’années ai-je encore envie de travailler? Ces doutes, typiques de la mi-carrière, influencent nos choix bien avant l’âge...
par Comité consultatif 45 + | Oct 2, 2025 | Actualités
Le CC45+ a besoin de vous! Vous avez 45 ans et plus? Nous lançons une étude sur la participation des travailleuses et travailleurs de 45 ans et plus sur le marché du travail, nous avons besoin de vous pour mieux comprendre les trajectoires professionnelles des...
par Comité consultatif 45 + | Oct 2, 2025 | Actualités
Les travailleuses et travailleurs expérimentés issus de l’immigration sont confrontés à des barrières spécifiques à leur intégration et à leur maintien en emploi. Parmi les enjeux identifiés : sous-emploi, emplois moins qualifiés, précarité accrue à la retraite,...
par Comité consultatif 45 + | Sep 25, 2025 | Actualités, Publications
Le Comité consultatif des travailleuses et travailleurs de 45 ans et plus (CC45+), en collaboration avec le Comité consultatif Femmes, a mandaté l’Université d’Ottawa pour réaliser une recherche visant à circonscrire les perspectives et points de vue des...
par Comité consultatif 45 + | Oct 21, 2024 | Actualités
Dans un contexte de vieillissement de la main-d’œuvre et de préoccupations croissantes concernant la rétention des travailleuses et travailleurs expérimentés, le CC45+ souhaite réaliser des analyses sectorielles visant à mieux comprendre les facteurs qui influencent...
par Comité consultatif 45 + | Juin 27, 2022 | Actualités
Les 45 ans et plus ne sont pas un groupe homogène : la contribution de chacun des groupes d’âge de 45-49 ans à 70 ans et plus au marché du travail ainsi que leurs comportements varient grandement. En collaboration avec l’Institut du Québec, notre conférencière Amélie...
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