Dans un contexte de vieillissement démographique et de pénurie de main-d’œuvre, la rétention des travailleur.se.s expérimenté.e.s sur le marché du travail se présente comme une piste de solutions parmi d’autres pouvant atténuer ce phénomène.
Ainsi, dans le but de mieux comprendre la relation des travailleur.se.s expérimenté.e.s avec les mesures fiscales pour demeurer en emploi ou réintégrer le marché du travail au Québec, le CC45+ a mandaté Léger afin de conduire un sondage auprès des personnes âgées de 50 à 70 ans au Québec. Le sondage a été mené en janvier 2022 auprès de 2000 répondant.e.s résidant au Québec.
Quelques faits saillants à relever :
- Près de 4 répondant.e.s sur 10 considèrent repousser la retraite ou retourner sur le marché du travail ;
- Cette proportion augmente à 60% parmi les répondant.e.s qui sont toujours sur le marché du travail et diminue à 13% parmi celles et ceux qui sont déjà à la retraite ;
- Pour celles et ceux chez qui une prolongation de la vie active est probable, le temps partiel est largement privilégié ;
- Globalement, les mesures fiscales et l’impact de la fiscalité sur les revenus de travail sont peu ou mal connus.
Pour lire le rapport dans son intégralité : CC45+_Léger_Rapport_Fiscalité_février2022
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